今年1月,最高法先后与中华全国总工会和人社部等联合印发《最高人民法院、中华全国总工会工作交流会商会会议纪要》和《关于加强新就业形态劳动纠纷一站式调解工作的通知》,指导各地法院围绕劳动领域矛盾纠纷预防调处化解、劳动者权益保障等工作,完善定期会商机制,会同有关部门进一步畅通调解、仲裁与诉讼、执行衔接渠道,积极履行指导调解的法定职能,切实提升劳动纠纷预防化解法治化水平。“市场监管部门在小瑕疵演变成大问题前就把体检报告送上了门,善意地提醒我们看看其他门店是否存在类似问题,对我们提升对门店的管理水平帮助很大。”上海崇润企业发展有限公司副总经理严昆说。收到“体检报告”后,上海崇润企业发展有限公司将问题发给了全市其他14家门店,对各门店店长及相关负责人开展培训,特别是针对广告制作发布,制定形成了标准化的审核流程,进一步加强对门店的约束。详情