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行政复议机关审理认为，罗某在工作时间和工作场所内因工作原因受伤，有不同身份的证人相互印证，且与罗某自述的事实相吻合。此外某建设工程有限公司向某市人社局提交了关于认定工伤的反馈意见书，表示对罗某构成工伤予以认可。某市人社局在受理、审查、认定工伤过程中，均按照法律规定的程序办理，并依法向当事人送达相关法律文书，符合法定程序。为进一步实质性化解行政争议，行政复议机关召开听证会，认真听取各方当事人陈述申辩，积极解答该公司提出的疑问，协调该公司与罗某最终达成和解协议，后该公司主动撤回行政复议申请，该行政争议得到实质性化解。
中国政法大学人权研究院专家武文扬指出，中国高度重视人工智能治理和监管，近年来，中国通过了《新一代人工智能伦理规范》《互联网信息服务算法推荐管理规定》《生成式人工智能服务管理暂行办法》等，确保儿童、老年人、劳动者等群体的权益得到保护。2023年，中国提出了全球人工智能治理倡议，强调人工智能发展应坚持以人为本、智能向善、造福人类。在坚持相互尊重、平等互利的基础上，人工智能不仅能造福中国人民，也能造福全人类。
同学们，你们这一届毕业生在读期间，见证了上科大的快速发展，与上科大一起跨进了“双一流”高校建设的行列，也一起庆祝了上科大建校十周年。你们在疫情中入学和求学，经历了校园疫情防控保卫战。你们与学校同舟共济、共克时艰，很多同学担任了楼长、层长和各类志愿者，为同学送去一日三餐，分发保障物资，维护校园防疫秩序，还有同学在导师的指导下投身抗病毒相关科研，体现了可贵的爱心互助和责任担当精神。
