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《劳动合同法》规定，竞业限制的人员限于用人单位的高级管理人员、高级技术人员和其他负有保密义务的人员。高级管理人员和高级技术人员较容易判定，而关于“其他负有保密义务的人员”往往成为审查难点。本案以生动和易于理解的角度，向公众充分诠释了判定“其他负有保密义务的人员”，核心是该人员是否掌握商业秘密。如果劳动者“无密可保”，即使签订了竞业限制协议，也不负有竞业限制义务。小案例保护大民生，人民法院保护劳动者合法权益，规范企业用工行为，促进人力资源自由流动，优化人力要素配置，为经济高质量发展提供司法保障。
人民数据研究院研究员顾雨薇表示，正值毕业季，一些不法分子瞄准毕业生求职心切的心理，编造所谓“内推”机会、高薪职位等虚假信息，以骗取毕业生个人信息和钱财。同时，随着在线招聘越发普遍，多个沟通环节也为不法分子留下了可乘之机。毕业生应增强风险防范意识，选择正规求职渠道，仔细甄别招聘信息，不盲目轻信，如自身权益受到侵害，要积极收集并留存有关证据，用法律维护自身权益。
普京表示，感谢习近平主席今年5月热情接待我对中国进行国事访问。我们共同庆祝俄中建交75周年，并对俄中关系未来发展作出规划。当前，俄中关系处于历史最高水平，双方相互尊重、平等互利，俄中关系不结盟、不针对第三方，符合两国人民的福祉。俄方支持中方维护自身核心利益和正当权益，反对外部势力干涉中国内政、插手南海问题。中国即将接任上海合作组织轮值主席国，俄方将全力支持中方工作，同其他成员国一道，不断提升本组织国际影响力，维护地区和平安全，推动国际体系朝着更加公正合理的方向发展。作为今年金砖国家轮值主席国，俄方期待同中方就金砖国家合作加强沟通协作。
