半岛手机网页版

 

半岛手机网页版

半岛手机网页版      如何有效调动社区工作者的积极性,让干得成事的人留得下来?2020年,珲春市健全社区专职工作者薪酬体系,出台《薪酬分配办法》,根据不同的职务、工作年限、专业水平等确立了3个岗位18个等级序列的薪酬核定标准线,岗位薪酬待遇较原先提高了51.4%,同时争取每年再增加1000余万元的财政预算,专门用于社区工作者岗位薪酬增支。(撰稿:连纪克)

本文来自网友发表,不代表本网站观点和立场,如存在侵权问题,请与本网站联系。未经本平台授权,严禁转载!
展开
支持楼主

74人支持

阅读原文阅读 3783回复 7
举报
    全部评论
    • 默认
    • 最新
    • 楼主
    • 姜心贵LV5六年级
      2楼
      大连商品交易所6月处理异常交易行为16起
      2024/07/05   来自鞍山
      0回复
    • 龚婉彩LV5大学四年级
      3楼
      20岁男子在商场敲砸金饰品柜台,上海警方通报
      2024/07/05   来自湘阴
      7回复
    • 弘青伦LV0幼儿园
      4楼
      “你好!中国”——2024日本旅行商大连·丹东踩线之旅圆满结束
      2024/07/05   来自胶南
      0回复
    • 伏辉儿LV1大学三年级
      5楼
      潘禺:华为这些国内头部企业,对产业链贡献不够好?
      2024/07/05   来自江门
      1回复
    • 孔毓宝LV4大学三年级
      6楼
      日本将在俄边境组织多国军演 俄外交部强烈抗议
      2024/07/05   来自阳泉
      1回复
    • 高巧群LV2大学四年级
      7楼
      培养更多应对海洋未来挑战的复合型人才
      2024/07/05   来自金坛
      回复
    你的热评
    游客
    发表评论
    最热圈子
    • #哈萨克斯坦少年儿童中文唱歌唱祖国#

      常栋叶

      4
    • #客机遇严重湍流40人受伤 一名乘客从行李舱中被救出#

      邵克健

      6
    • #春运前三天全国铁路客流同比下降七成以上#

      劳茗时

      8
    • #哈尔滨市残联三项助残服务规范获批地方标准

      梁康菲

      9
    热点推荐

    安装应用

    随时随地关注半岛手机网页版

    Sitemap